Penganugerahan penghargaan diserahkan dalam kegiatan Evaluasi dan Refleksi Akhir Tahun 2023 yang digelar di Hotel Dafam Wonosobo, Rabu (27/12/2023).

Piagam penghargaan diserahkan Kepala Kanwil Kemenkumham Jateng, Tejo Harwanto didampingi Kepala Divisi Administrasi Hajrianor, Kepala Divisi Pemasyarakatan Kadiyono dan Kepala Divisi Keimigrasian Is Edy Ekoputranto.

Berbagai kategori penghargaan diberikan, mulai dari penghargaan di bidang teknis seperti Pemasyarakatan dan Keimigrasian, hingga reward yang terkait administratif dan fasilitatif, seperti Pelaksanaan Reformasi Birokrasi, Pelopor Pembangunan Zona, Kehumasan, Kearsipan, Pelaksanaan Anggaran dan lainnya.

Tejo mengatakan, reward bisa dinilai sebagai katalisator untuk mendongkrak kinerja organisasi. “Penghargaan ini merupakan salah satu suplemen untuk menunjang peningkatan kinerja kita ke depan,” kata Tejo.

“Penghargaan ini bukan merupakan hasil prestasi perorangan. Karena satu organisasi banyak yang berperan untuk membentuk, mewujudkan satu prestasi yang dihargai oleh pimpinan. Baik penghargaan perorangan maupun penghargaan institusi harus diartikan sebagai upaya kita bersama dalam meraih sesuatu target capaian di tahun 2023,” ungkapnya.

Kakanwil juga menggarisbawahi 4 komponen yang mendukung kinerja organisasi, yakni Sumber Daya Manusia, sarana dan prasarana, anggaran dan regulasi.

Menurutnya, keempat komponen itu sangat menentukan performa instansi, namun bukan harga mati. Kondisi yang tidak ideal dari 4 komponen bukan sebuah hambatan. “Prestasi bisa tercipta dengan pemaksimalan kinerja, inovasi dan perencanaan yang baik,” imbuhnya.

Dikatakan, kegiatan Evaluasi dan Refleksi Akhir Tahun 2023 menjadi media bagi Kemenkumham Jateng sebagai sebuah organisasi untuk menilai capaian kinerjanya dan UPT di bawah binaannya sepanjang tahun 2023.

Ning S

The post Kanwil Kemenkumham Jateng Beri Penghargaan UPT di Jajarannya appeared first on SuaraBaru.id.

Kegiatan ini juga diproyeksikan sebagai pijakan untuk merencanakan strategi ke depan agar lebih efektif dan efisien.

Kepala Kanwil Kemenkumham Jateng, Tejo Harwanto menyampaikan, layaknya sebuah perjalanan, di tahun 2023 perjalanan yang ditempuh Kemenkumham Jateng bersama jajarannya tidak selalu berjalan mulus.

“Tentu tidak semuanya sempurna. Masih ada kekurangan, masih ada yang harus dibenahi agar pelaksanaan tugas dan fungsi berjalan lebih optimal,” kata Tejo.

“Terhadap kekurangan maksimalnya kinerja, segera lakukan mitigasi dengan melaksanakan kegiatan evaluasi kinerja. Dari ini dapat diketahui penyebab kurang maksimalnya kinerja 2023, untuk melakukan pembenahan dan peningkatan kinerja di tahun 2024,”ungkapnya.

Tejo mengimbau agar capaian kinerja yang tergolong memuaskan dapat dipertahankan dan lebih ditingkatkan lagi, sementara terhadap kinerja yang kurang maksimal, dapat dilakukan pemetaan masalah, sekaligus upaya yang lebih konkrit, strategis dan teknis guna mendongkrak performa organisasi.

Dalam pelaksanaannya, kegiatan diisi penguatan oleh Inspektur Wilayah IV Kemenkumham, Bambang Setyabudi dan Sekretaris Daerah Kabupaten Wonosobo, One Andang Wardoyo.

Dilanjutkan dengan paparan evaluasi kinerja dari perwakilan Kepala UPT, diantaranya Kepala Kantor Imigrasi Semarang, Kepala Rutan Banyumas, Kepala Badiklat Kumham Jateng, Kepala Rutan Surakarta, Kepala Rupbasan Purbalingga, Kepala Lapas Karanganyar dan Kepala Rutan Wonosobo.

Kegiatan juga diisi dengan penandatanganan Komitmen Bersama Pelaksanaan Kinerja TA 2024 dan penganugerahan penghargaan UPT berkinerja terbaik tahun 2023.

Hadir Kepala Divisi Administrasi Hajrianor, Kepala Divisi Pemasyarakatan, Kadiyono dan Kepala Divisi Keimigrasian, Is Edy Ekoputranto serta seluruh Pejabat Administrasi Kantor Wilayah dan Kepala UPT se Jawa Tengah.

Ning S

The post Kanwil Kemenkumham Jateng Gelar Evaluasi Kerja dan Refleksi Akhir Tahun 2023 appeared first on SuaraBaru.id.