Kegiatan sendiri berlangsung di Ruang Srikandi Meeting Center PLN Indonesia Power UBP Semarang yang beralamat di Jalan Ronggowarsito Komplek Pelabuhan Tanjung Mas Kota Semarang.

Manager Operasi PLN IP UBP Semarang, Johan Kurniawan menyampaikan, kegiatan ini merupakan bagian dari upaya perusahaan berkontribusi nyata dalam mendukung program K3 dan kepedulian terhadap sesama.

“Donor darah tidak hanya bermanfaat bagi penerima, tetapi juga memberikan dampak positif bagi kesehatan pendonor. Hal ini sejalan dengan semangat Bulan K3 yang mengedepankan keselamatan dan kesehatan bersama,” ujar Johan.

“Kami mengapresiasi antusiasme semua pihak yang terlibat dalam donor darah. Semoga semangat kebersamaan dan kepedulian ini terus terjaga, sehingga kita dapat memberikan manfaat lebih banyak bagi masyarakat,” imbuhnya.

Dalam kegiatan sosial ini PLN IP bekerja sama dengan Rumah Sakit Dr Kariadi yang menyediakan fasilitas dan tenaga medis profesional untuk memastikan proses donor darah berlangsung aman, dan pendonor layak untuk mendonorkan darahnya.

Sebanyak 125 pegawai PLN IP UBP Semarang dan Tenaga Alih Daya yang berada di lingkungan PLN IP UBP Semarang mengikuti jalannya donor darah.

“Donor darah ini merupakan kegiatan rutin yang kita selenggarakan setiap tahunnya, karena sangat bermanfaat bagi kesehatan satu sama lain, baik antara pendonor dan pasien yang membutuhkan darah. Semoga setetes darah yang kita salurkan melalui RS Dr Kariadi dapat menjadi amalan jariyah kita masing-masing,” kata Taufik.

Petugas dari RS Dr Kariadi, M. Aji Muzakki memberikan apresiasi kepada PLN Indonesia Power UBP Semarang yang secara rutin melakukan donor darah, dan tetap mempercayai RS Dr Kariadi sebagai mitra dalam kegiatan ini.

”Kami apresiasi PLN Indonesia Power UBP Semarang yang rutin melaksanakan kegiatan donor darah, semoga kerja sama selama ini tetap terjalin dengan baik,” ungkapnya.

Sementara itu ditemui di tempat terpisah, F Erwin Putranto, Senior Manager PLN IP UBP Semarang memberikan tanggapan positif terhadap kegiatan donor darah.

“Kami sangat mengapresiasi kegiatan donor darah dalam rangka Bulan K3 Nasional ini. Sesuai dengan kebijakan menteri Ketenagakerjaan untuk melaksanakan berbagai kegiatan yang dapat mendorong awareness dari pekerja dalam pelaksanaan K3,” terang Erwin.

Erwin berharap dengan donor darah ini kesehatan pegawai dapat terjaga, dan darah yang dikumpulkan bermanfaat untuk masyarakat.

Ning S

The post Semarakkan Bulan K3 Nasional 2025, PLN Indonesia Power UBP Semarang Melaksanakan Kegiatan Donor Darah appeared first on SuaraBaru.id.

Kegiatan ini menjadi momen untuk memperkuat komitmen insan PLN UBP Semarang dalam mengutamakan budaya K3 di setiap lini operasi perusahaan.

Senior Manager PT PLN Indonesia Power UBP Semarang, F. Erwin Putranto saat memimpin apel menyampaikan sambutan dari Direktur Utama PT PLN Indonesia Power.

Ia menuturkan, pada event Bulan K3 Tahun 2025 diharapkan seluruh elemen perusahaan dapat berkomitmen dan konsisten untuk mewujudkan visi “Zero Harm Zero Loss”. Oleh sebab itu, bersamaan dengan peringatan Bulan K3 Nasional, perusahaan terus mendorong penguatan sumber daya manusia (SDM) untuk mendukung penerapan Sistem Manajemen K3 (SMK3) dan meningkatkan produktivitas perusahaan.

Sesuai dengan kebijakan Menteri Ketenagakerjaan, selama peringatan Bulan K3 Nasional 2025 PLN IP UBP Semarang menjalankan kegiatan-kegiatan yang bersifat strategis, promotif, dan implementatif untuk mendorong pembangunan budaya K3 di lingkungan perusahaan, diantaranya lomba pantun K3, kegiatan donor darah, lomba Safety Observation, Fit to Work Kompetition, Safety Awareness Training, Safety Heroes Award yang tergabung dalam Semarak Bulan K3 Nasional Tahun 2025 di lingkungan PLN Indonesia Power UBP Semarang.

Menurut Erwin, keselamatan kerja adalah prioritas dalam semua aktivitas yang ada di PLN IP UBP Semarang. “Moment Bulan K3 Nasional ini menjadi waktu yang tepat untuk memastikan bahwa seluruh pegawai dan mitra kerja memahami dan menerapkan sistem manajemen K3 dengan baik. Penerapan K3 yang efektif adalah kunci untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman, serta meminimalkan risiko kecelakaan kerja yang dapat merugikan banyak pihak,” ungkapnya.

PLN IP UBP Semarang terus berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat, memastikan bahwa keselamatan kerja tetap menjadi bagian integral dari budaya perusahaan.

Komitmen ini juga bertujuan untuk mendukung keberlanjutan yang optimal dan meminimalkan risiko yang dapat mengganggu kelancaran serta kinerja perusahaan.

Ning S

The post Bulan K3 Nasional 2025, PT PLN Indonesia Power UBP Semarang Tegaskan Komitmen Penerapan SMK3 appeared first on SuaraBaru.id.